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CONVOCADAS LAS BOLSAS DE INTERINOS DE LA GERENCIA DE VALLADOLID.


En la página del Ministerio se publica la resolución del 26 de Enero del Gerente Territorial de Justicia de Valladolid, por el que se convocan bolsas de interinos para los cuerpos de Forenses, Gestión Procesal, Tramitación Procesal y Auxilio Judicial de las provincias de León, Palencia, Salamanca, Valladolid y Zamora.
El plazo de presentación de solicitudes va desde el 26 de Enero al 9 de Febrero.

 Lugar de presentación de las solicitudes:

     En la Gerencia Territorial de Justicia de Valladolid.

     En la Oficina Delegada de la Gerencia en León.

     En la Oficina Delegada de la Gerencia en Salamanca.


En los registros de los órganos administrativos que señala el artículo 38.4 de la Ley 30/1992 de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común y en las oficinas de Correos, en la forma reglamentariamente establecida.

Las solicitudes presentadas por fax o correo electrónico no serán tenidas en cuenta.
El modelo de instancia, que se adjunta como Anexo I, se cumplimentará en todos sus extremos, quedando los interesados vinculados a los datos que se hayan hecho constar en la misma, debiéndose presentar UNA UNICA INSTANCIA en la que se indicará el cuerpo o cuerpos y provincia o provincias en las cuales se desea participar, adjuntando a la instancia la documentación referida en la base séptima

El procedimiento de formación de las bolsas es el que se recoge en la  Orden JUS/2296/2005 de 12 de Julio (BOE de 16 de Julio).
Las plazas que se convocan son las siguientes:

FORENSES
GESTIÓN
TRAMITACIÓN
AUXILIO
LEÓN
8
47
63
35
PALENCIA
3
17
30
16
SALAMANCA
5
28
38
20
VALLADOLID
7
42
61
34
ZAMORA
4
17
21
15
                                             
En cada bolsa se constituirá un cupo de reserva formado por los aspirantes que, cumpliendo los requisitos, no hayan sido seleccionados como titulares de la misma.   En todas las bolsas se reservará el 5% para personas con un grado de discapacidad  igual o superior al 33%.  

Es requisito imprescindible para formar parte de las bolsas tener la titulación exigida para el ingreso en el cuerpo y haberse presentado al primer ejercicio de alguna de las dos últimas convocatorias de oposiciones del cuerpo respectivo.


SÓLO SE PODRÁ FORMAR PARTE DE UNA BOLSA DE TRABAJO DE ENTRE TODAS LAS INSTANCIAS PRESENTADAS EN ESTA CONVOCATORIA.

Los aspirantes que hayan sido seleccionados en más de una bolsa, incluidos los funcionarios interinos que estuvieran trabajando al tiempo de la convocatoria, deberán optar en el mismo plazo concedido para efectuar reclamaciones por la bolsa en la que deseen formar parte. De no hacerlo se incluirán de oficio en la bolsa en la que ocupen mejor posición, según el orden de numeración. En el caso de ocupar la misma posición, se incluirán en la bolsa de cuerpo superior y, en su caso, en la de la provincia del domicilio o más próxima al domicilio que conste en la solicitud.

Convocatoria bolsas Gerencia Valladolid

Instancia
 

GESTION TURNO LIBRE: NOMBRAMIENTO FUNCIONARIOS DE CARRERA Y ADJUDICACIÓN DE DESTINOS


En el BOE de hoy 26 de enero, se publica la Orden JUS/44/2015, de 7 de enero, por la que se nombran funcionarios del Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia, sistema de acceso libre, a los aspirantes que superaron el proceso selectivo convocado por Orden JUS/1959/2013, de 17 de octubre.
 
 
 
Resto de ámbitos
 
 
 
 
 

SECRETARIOS JUDICIALES 2014 : CONSERVACIÓN NOTA DEL PRIMER EJERCICIO



En la página del Ministerio se publica el Acuerdo del Tribunal nº Uno de la oposición de Secretarios Judiciales 2014, por el que se establece la conservación de nota del primer ejercicio para la siguiente convocatoria.siempre que la nota supere el 60% de la calificación máxima prevista, esto es, que la nota sea mayor de 12 puntos , tanto en el primer ejercicio de turno libre como en el de promoción interna.

Acuerdo Tribunal
 
 

BOLSA DE INTERINOS ISLAS BALEARES. ACTUALIZACIÓN MES DE ENERO.


Para un mayor control y transparencia en los llamamientos de los interinos, STAJ Baleares sigue publicando la actualización de las bolsas.
En la última actualización, a fecha 23 de enero del 2015, los próximos llamamientos de las bolsas de interinos se efectuarán desde los siguientes puestos:


ISLA DE MALLORCA:
-GESTIÓN: PUESTO 202 DE LA BOLSA. NO HA HABIDO CAMBIOS DESDE LA ACTUALIZACIÓN ANTERIOR. HAY 10 PERSONAS EN LA BOLSA.
-TRAMITACIÓN: PUESTO 321 DE LA BOLSA, QUE SE HA INCORPORADO LA PRIMERA POR TENER MENOS DE 12 MESES TRABAJADOS. HAY 8 PERSONAS EN LA BOLSA.
-AUXILIO:  BOLSA AGOTADA. SE LLAMARÁ AL PUESTO 13 DEL CUPO DE RESERVA, SALVO QUE SE INCORPORE ALGUNA OTRA PERSONA EN LA BOLSA POR CESE O TRASLADO DE BOLSA.

ISLA DE IBIZA-FORMENTERA:
-GESTIÓN:  SE LLAMARÁ AL NÚMERO 16 DEL CUPO DE RESERVA SALVO QUE SE INCORPORE ALGUNA OTRA PERSONA EN LA BOLSA POR CESE O TRASLADO DE BOLSA. EN LA ACTUALICACLIONANTERIOR ESTABAN EN EL PUESTO 8 DEL CUPO DE RESERVA, Y LOS NUEVOS LLAMAMIENTOS  O ESTABAN TRABAJANDO O HAN RENUNCIADO HASTA LLEGAR AL PUESTO 16 DEL CUPO.
-TRAMITACIÓN: TRES PERSONAS EN LA BOLSA. NO HA HABIDO MOVIMIENTO DESDE LA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN.
-AUXILIO: BOLSA AGOTAGA; PASAMOS AL CUPO DE RESERVA. NO HA HABIDO MOVIMIENTO DESDE LA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN.

ISLA DE MENORCA:
-GESTION: BOLSA AGOTADA. PASAMOS AL PUESTO TRECE DEL CUPO DE RESERVA SALVO QUE SE INCORPORE ALGUNA OTRA PERSONA EN LA BOLSA POR CESE O TRASLADO DE BOLSA. NO HA HABIDO CAMBIOS CON RESPECTO A LA ACTUALIZACIÓN ANTERIOR.
-TRAMITACIÓN: BOLSA AGOTADA. LUEGO CUPO RESERVA PUESTO 17 , SALVO QUE SE INCORPORE ALGUNA OTRA PERSONA EN LA BOLSA POR CESE O TRASLADO DE BOLSA.  SE HA INCORPORADO UNA PERSONA AL CUPO Y SE HA PUESTO LA PRIMERA.
-AUXILIO: BOLSA FINALIZADA. SE LLAMARÁ AL PUESTO NUM. 18 DEL CUPO DE RESERVA SALVO QUE SE INCORPORE ALGUNA OTRA PERSONA EN LA BOLSA POR CESE O TRASLADO DE BOLSA. 
 NO HA HABIDO CAMBIOS CON RESPECTO A LA ACTUALIZACIÓN ANTERIOR.


*NOTA: HAY QUE TENER EN CUENTA QUE ALGÚN PUESTO PUEDEN ESTAR AFECTADOS POR EL ART. 17.4, ASÍ COMO LOS CESES QUE SE PRODUZCAN CON MENOS DE 12 MESES TAL COMO DICE EL ART. 18.2, AMBOS DE LA ORDEN DE JUS/2296/2005 SOBRE SELECCIÓN, PROPUESTA Y NOMBRAMIENTO DE INTERINOS. TAMBIÉN POR INCORPORACIONES COMO CONSECUENCIA DE RESOLUCIONES DE RECURSOS DE ALZADA.
 
 

DEVOLUCIÓN DE PARTE DE LA PAGA EXTRA.


Desde el Ministerio nos han confirmado que será en el mes de enero cuando cobremos el 24,04 % de paga extra (los 44 días de paga que ya se habían devengado), o la parte proporcional de lo que se hubiera devengado. 

Esto es para aquellos compañeros que no lo han tenido que solicitar (los que no se han cambiado de ámbito territorial desde el año 2012 hasta ahora, y siguen en servicio activo). 
Aquellos otros compañeros que han tenido que solicitar la devolución de la paga (jubilados, cesados, los que se han cambiado de ámbito territorial por concurso de traslados, etc) el abono se retrasará.

Es importante saber que esta cantidad se considera rendimiento del trabajo correspondiente al año 2015, por lo que no habrá que hacer declaración complementaria.


GESTIÓN TURNO LIBRE 2013: ADJUDICACIÓN DE DESTINOS ÁMBITO MINISTERIO.

 
El Ministerio nos ha remitido la Orden de 7-1-2015 por la que se adjudican destino a los funcionarios del Cuerpo de Gestión PA, turno libre, en las oposiciones convocadas por Orden JUS/1959/2013, de 17 de octubre, así como el Anexo I con la adjudicación de destinos.
 
La fecha prevista de publicación en el BOE es el 26-1-2015.

ORDEN GPA T LIBRE 2013 DIRECCIÓN GENERAL.pdf

ANEXO I GPA LIBRE 2013.xls
 
 

PRÓXIMA CONVOCATORIA DE LA BOLSA DE INTERINOS DE LA GERENCIA DE VALLADOLID


La Gerencia de Justicia de Valladolid nos ha informado de la próxima convocatoria de nuevas bolsas de interinos para las provincias integrantes de esta gerencia: León, Palencia, Salamanca, Valladolid y Zamora.
El plazo de presentación de solicitudes será del 26 de Enero al 9 de Febrero.

El número de integrantes de las bolsas será el siguiente:
                                              Gestión             Tramitación            Auxilio
LEÓN                                         47                       63                       35
PALENCIA                                   17                       30                       16
SALAMANCA                               28                       38                       20
VALLADOLID                               42                       61                       34
ZAMORA                                     17                       21                      15

Además, en cada bolsa se constituirá un cupo de reseerva formado por los aspirantes que cumpliendo los requisitos, no hayan sido seleccionados como titulares de la misma.
En todas las bolsas se reservará el 5% para personas con una discapacidad de un grdo igual o superior al 33%.

La exposición de la convocatoria se hará en la Gerencia de Valladolid, página del Ministerio, además de en los blogs del SINDICATO DE TRABAJADORES DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA-STAJ-

Es requisito indispensable para formar parte de las bolsas el haberse presentado al primer examen de una de las dos últimas convocatorias de oposiciones.

Los méritos para ordenar las bolsas son los recogidos en la Orden JUS/2296/2005 (BOE de 16 de julio de 2006).


DIAS DE ASUNTOS PROPIOS Y VACACIONES.



Ante las dudas planteadas por los compañeros sobre cuántos días de asuntos propios y vacaciones tenemos conviene saber:

Los días de asuntos propios, son 5. A esos 5 días hay que sumar un sexto día cuando algún festivo de ámbito nacional caiga en sábado.
Esta circunstancia es la que concurre este año 2015, con el día 15 de agosto, por lo tanto este año tenemos 6 días de asuntos propios (5 porque lo dice la LOPJ, y uno más porque hay un festivo nacional que cae en sábado), TOTAL 6 DÍAS DE ASUNTOS PROPIOS EN EL 2015. 

Los días de asuntos propios se pueden disfrutar hasta el día 31 de enero del año siguiente.

Señalar que en el caso de que sean 2 ó más festivos los que caigan en sábado, en ámbito Ministerio sólo se genera un único día adicional de asuntos propios.

¿Dónde está regulado?

El artículo 503 LPOJ señala que los funcionarios de Justicia tenemos los mismos días de asuntos propios que los funcionarios de la Administración General del Estado (AGE). Si acudimos al EBEP, que es la norma que regula a los funcionarios de AGE, en su artículo 48.1.K señala que los días de asuntos propios son 5 días. Por lo tanto tenemos 5 días de asuntos propios porque así lo dice la LOPJ que nos remite al EBEP.

Además, y tal como establece la Resolución de 28 de diciembre del 2012, cuando a lo largo del año, algún festivo de carácter nacional, (no valen los festivos locales ni autonómicos, deben ser festivo nacionales) caiga en sábado, se generará otro día adicional de asuntos propios. 

Importante tener en cuenta que tanto los días de asuntos propios como las vacaciones se pueden hacer uso de ellos hasta el 31 de enero del año siguiente (esto es una novedad introducida en el año 2014 a través punto 7 de la Orden JUS/2538/2013 ).

Además, y tal como se dispone en el mismo punto 7 de la citada Orden JUS/2538/2013, los días 24 y 31 de diciembre las oficinas judiciales permanecerán cerradas, a excepción de los Servicios de guardia.
Cuando los citados días coincidan en festivo, sábado o día no laborable, se compensarán con dos días adicionales de permiso por asuntos propios.


Respecto de las vacaciones, disponemos de 22 días hábiles, o de los días que correspondan  proporcionalmente si el tiempo de servicio durante el año fue menor (son 1,83 días de vacaciones por mes trabajado).
Los sábados y festivos, no se consideran días hábiles.
De estos 22 días de vacaciones, se podrá solicitar el disfrute independiente de hasta 7 días hábiles por año natural, y los podemos acumular a los días de asuntos propios.
El resto de los días hay que disfrutarlos en periodos de 5 días hábiles consecutivos.

Al menos, la mitad de las vacaciones deberán ser disfrutadas entre los días 1 de junio y el 30 de septiembre, salvo que, en atención a la naturaleza particular de los servicios prestados, la Gerencia Territorial correspondiente autorice de forma excepcional otros periodos.

Los días de vacaciones se pueden disfrutar hasta el día 31 de enero del año siguiente.

La regulación de las vacaciones también está recogida en el punto 7 de la Orden JUS/2538/2013 .


NUEVA APLICACIÓN PARA SOLICITAR VACACIONES Y ASUNTOS PROPIOS.



A partir del día 1 de enero del 2015 está disponible una nueva herramienta para realizar la solicitud y consulta de los días de asuntos propios y las vacaciones. Es decir, los asuntos propios y las vacaciones hay que solicitarlos a través de esta nueva aplicación informática, que nos permitirá conocer, además, cuántos días hemos utilizado y los días que nos quedan.
El resto de los permisos (por enfermedad de familiar, exámenes, etc) se deben solicitar como hasta ahora.

La solicitud de vacaciones y asuntos propios se realizará a través del área privada de funcionarios, como si fuéramos a ver las nóminas. En la página donde está la opción para ver la nómina, entramos en escritorio de trabajo, que está en la parte superior. En la pagina que nos aparece, entramos en Ainoa, y en la columna de la izquierda nos encontramos la opción de "Vacaciones y asuntos propios". Aparece un formulario y se rellena. 
Esa solicitud debe ser informada "favorablemente" ó "desfavorablemente" por el Secretario. Esta valoración no es vinculante para la Gerencia. 
La aprobación o el rechazo de la petición será realizada por la Gerencia (recuerden que las vacaciones y los permisos los concede el empleador, no los Secretarios ni los Jueces, sin perjuicio de que la Gerencia pueda conformar con su informe) y esa aprobación o rechazo de la Gerencia sí que será vinculante, es decir, la última palabra la tiene Gerencia.

Insistir en que esto es sólo para las vacaciones y los asuntos propios, el resto de permisos se sigue haciendo como hasta ahora.


JORNADA REDUCIDA POR FIESTAS LOCALES.


La Orden JUS/2538/2013 sobre cómputo anual de trabajo efectivo y por la que se aprueba el calendario laboral para los funcionarios de la Administración de Justicia en ámbito ministerio establece en su artículo segundo:

"Los cinco días de jornada reducida (de nueve a catorce horas) por fiestas locales se determinarán previa negociación por las Gerencias Territoriales en su correspondiente ámbito.
En cualquier caso habrá de respetarse lo dispuesto en el artículo 135.1 de la Ley 1/2000, de 7 de enero de Enjuiciamiento Civil, con respecto a la presentación de escritos sometidos a término, garantizándose la asistencia de los funcionarios precisos para realizar estas funciones hasta las quince horas."
 
Es por ello que la Gerencia ha resuelto que la jornada reducida de 9.00 h a 14.00 h se establezca según se indica para las siguientes localidades y fechas:
 
Manacor: del 12 al 16 de enero del 2015.
Palma de Mallorca: del 19 al 23 de enero del 2015.
Ciudadela de Menorca: del 22 al 26 de junio del 2015.
Inca: del 27 al 1 de julio del 2015.
Ibiza: del 3 al 7 de agosto del 2015.
Mahón: del 7 al 11 de septiembre del 2015.


ACUERDO DE COLABORACIÓN ENTRE STAJ Y ADAMS FORMACIÓN



El Sindicato de Trabajadores de la Administración de Justicia (STAJ) y ADAMS han firmado un acuerdo de colaboración por el que los afiliados se beneficiarán de los siguientes descuentos para la preparación de oposiciones y cursos profesionales.

Decuentos para afiliados en:
  • Clases presenciales: 25% sobre el precio de cada una de las mensualidades.
  • Cursos online: 25% en el precio del curso compelto. No es aplicable al precio de las renovaciones.
  • Cursos a distancia: 25% en el precio del curso completo.
  • Textos: 20% de descuento sobre el precio de cada libro. En el caso de adquirir la modalidad conjunta (todo el paquete de libros editados para una OPE), el descuento será del 10%.
Estos descuentos no son acumulables a otras promociones.

25% de descuento en:
Cursos online y distancia
Clases Presenciales

20% de descuento en:
Lilbros de texto
Teóricos y prácticos

Se deberá acreditar la condición de afiliado por STAJ a través de un certificado que deberá expedir el propio sindicato.


Oferta Pública de Empleo 2015

 

 

RENOVACION DE LOS REFUERZOS EN ÁMBITO MINISTERIO


Respecto de los refuerzos que terminan el 31 de enero os adelantamos que se renuevan ( excepto si no ha pedido la renovación su Secretario de Gobierno o Fiscal).
Se van a renovar hasta 31 de mayo.
STAJ va a seguir reiterando que se renueven en plazos mas amplios, y no cada mes ó 2 meses, como han hecho hasta ahora en los últimos años. 
Los periodos de renovación tan cortos perjudican a todos, tanto al órgano judicial y el servicio que se presta, como a  los interesados y al resto de los compañeros por no poder organizar turnos de vacaciones, permisos, etc, al no saber si se puede contar con los refuerzos o no.
 
 

PERMISO DE PATERNIDAD



En la D.F. 10ª se retrasa un año más (hasta el año 2016) la entrada en vigor de la ampliación de permiso de paternidad en los casos de nacimiento, adopción o acogida, hasta un mes (actualmente es de 15 días)
El retraso en la entrada en vigor se lleva produciendo desde el año 2010, año en el que debiera haber entrado en vigor; en otras palabras, nos llevan toreando 6 añoss!!!.  
A ver si el año que viene es verdad.

COTIZACIONES SOCIALES AÑO 2015



En el Art. 104 de los PGE se establece la cuantía de las cotizaciones sociales (MUGEJU y Clases pasivas) que han de pagar los compañeros que están encuadrados en esos regímenes especiales de funcionarios.
Recuerden que MUGEJU es la asistencia sanitaria y Clases pasivas es la jubilación.

Estas cotizaciones sociales se han incrementado en un 0,25%, que es lo que se han incrementado las pensiones.

CUOTAS MENSUALES DE DERECHOS PASIVOS DE LA CARRERA JUDICIAL Y FISCAL Y DE LOS CUERPOS AL SERVICIO DE LA ADMON. DE JUSTICIA
Grupo/Subgrupo Ley 7/2007
Cuota mensual en euros
A1
109,59
A2
86,25
B
75,52
C1
66,24
C2
52,41
E ( Ley 30/1984) y Agrup. Profesionales (Ley 7/2007)
44,68

CUOTAS MENSUALES DE COTIZACIÓN A MUGEJU
Grupo/Subgrupo Ley 7/2007
Cuota mensual en euros
A1
47,98
A2
37,76
B
33,07
C1
29,00
C2
22,95
E ( Ley 30/1984) y Agrup. Profesionales (Ley 7/2007)
19,56

A1: Jueces, Secretarios, Forenses y Facultativos del INT.
A2: Gestión y Técnicos Especialistas del INT.
C1: Tramitación y Ayudantes de Laboratorio.
C2: Auxilio Judicial.

Estas cuotas se abonarán doblemente en los meses de Junio y Diciembre.

PLAN DE PENSIONES DE FUNCIONARIOS.



En el art. 20.3 de los PGE se establece, en referencia al Plan de Pensiones que tenemos los funcionarios de Justicia, que durante el ejercicio 2015 el Ministerio (nuestro empleador) no realizará aportaciones a dicho plan de pensiones. Desde el año 2011 no se está haciendo ninguna aportación al plan por parte del Ministerio.  

Recuerden que en el año 2004 el Ministerio promovió la creación de un plan de pensiones a favor de los funcionarios de Justicia (tanto titulares como interinos) de ámbito Ministerio. Ese plan de pensiones está depositado en el BBVA como gestor del mismo.
Periódicamente el Ministerio (como empleador de los funcionarios y  promotor del plan)  ha ido ingresando dinero en el citado plan. Las cantidades dependen del Cuerpo al que pertenece el funcionario, puesto que es un % del salario base.
Conviene señalar que el dinero que aporta nuestro empleador, no lo hace por generosidad, sino que es parte de la masa salarial, es decir, es nuestro salario, y que queramos o no queramos el Ministerio lo aporta al plan de pensiones (insistir en que desde el año 2011 no hay aportaciones).

Este es un plan de pensiones que hace el Ministerio para los funcionarios de Justicia que se encuentran prestando servicios en ámbitio Ministerio. Si algún compañero abandona el ámbito Ministerio para irse en concurso de traslados a un ámbito transferido, no se lleva su participación en este plan (otro problema más generado por culpa de las malditas transferencias a las ccaa). No obstante, ese dinero no se pierde, simplemente que el Ministerio no hará más aportaciones por ese compañero, sin perjuicio de que algún día vuelva otra vez al ámbito ministerio y el Ministerio vuelva a hacer aportaciones por él.Tendrá que esperar a que se jubile para recuperar el dinero, como el resto de los funcinoarios (aunque existen otras causas de recuperación, como enfermedad grave).

Señalar también que los sindicatos ugt y ccoo también están metidos en este plan de pensiones, sin que hagan ninguna aportación económica al mismo, pero sí se llevan su correspondiente comisión todos los años a costa de nuestra masa salarial. 


JUBILACIÓN CLASES PASIVAS.



En la DA 25ª de los PGE se establece la Extensión al Régimen de Clases Pasivas del Estado de la regulación establecida en el apartado 2 delartículo 163 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social.

¿Qué quiere decir esto? 

Pues que se está incentivando la prolongación de la actividad laboral más allá de los 65 años de edad, de aquellos compañeros que están en el régimen de clases pasivas (los funcionarios titulares ingresados en al Admón. antes del 1 de enero del 2011).

Actualmente la edad ordinaria de jubilación para los compañeros de clases pasivas es de 65 años (cuidado porque para los compañeros del régimen general de la S.S es de 65 años sólo si se tienen cotizados más de 35 años y 9 meses, en caso contrario es de 65 años y 3 meses y se irá incrementando de forma progresiva hasta los 67 años. Esto cambia con el transcurso de los años en función de unas tablas).

Aquellos compañeros de clases pasivas que quieran seguir trabajando más allá de los 65 años, se les incrementará la cuantía de su pensión en los siguientes porcentajes, en aplicación de la mencionada D.A. 25ª

- Hasta 25 años cotizados, se incrementará en un 2 %.
- Entre 25 y 37 años cotizados, se incrementará en un  2,75 %.
- A partir de 37 años cotizados, se incrementará en un 4 %

Para acogerse esta prolongación hay que solicitarlo al Ministerio, puesto que en caso contrario, llegados los 65 años de edad, el Ministerio inicia el expediente de jubilación de oficio.
La edad máxima de prolongación es hasta los 70 años de edad.

El tope máximo del Haber Regulador, para el cálculo de la pensión con estos incrementos será el Haber Regulador del grupo A1 de la Admón. situado actualmente en 40.258,62, lo que equivale a unos 2875 euros brutos mensuales (en 14 pagas). Nadie podrá cobrar más de esta cantidad aunque prolongue su edad de jubilación más allá de los 65 años y se le aplique el incremento señalado.

Respecto de la posibilidad de jubilación anticipada a los 60 años de edad y 35 de servicios efectivos, eso no ha cambiado, sigue como hasta ahora.

OFERTA PÚBLICA DE EMPLEO 2015


En los presupuestos generales del Estado se contempla, en su art. 21. Apartado UNO, punto 2 g), la oferta pública de empleo en la Administración de Justicia.


No obstante aún estamos pendientes de saber cuántas plazas se convocarán. Las últimas informaciones que tenemos es que posiblemente se autoricen entre 1200 y 1500 plazas de turno libre, entre todos los Cuerpos y todos los ámbitos, a las que habría que sumar las de promoción interna.
La redacción del citado apartado, referido a Justicia, hace posible que pueda ser ese número de plazas.

Recuerden que en el Ministerio se ha constituido un grupo de trabajo que ya tuvo su primera reunión en el mes de noviembre. Es de suponer que a la vista de la publicación en el BOE con la autorización de OPE, en breve se vuelva a reunir ese grupo de trabajo para tratar asuntos como la fecha de la publicación de la Oferta, fecha de convocatoria de oposiciones ( no es lo mismo la Oferta que la convocatoria), número de plazas por ámbito, distribución por Cuerpos, posibilidad de concurso-oposición, etc.

DEVOLUCIÓN PAGA EXTRA.



En la D.A. 12ª de la Ley de PGE del 2015 se contempla la devolución de parte de la paga extra de Navidad del año 2012. La D.A ha sido desarrollada por una Instrucción publicada en el BOE el día 2 de enero. Esta Resolución no resultará de aplicación a los funcionarios de Cuerpos nacionales transferidos a las Comunidades Autónomas, y serán éstas las que determinen el modo y la forma de su devolución.

Lo que se va a devolver son los 44 días (un 24,04% del total de la paga) que los tribunales ya habían condenado a devolver a la Admón. por ser días de paga extra que ya estaban devengados cuando se publicó el Real Decreto de supresión. Ante la segura reclamación por vía administrativa y en extensión de sentencia, de todos los funcionarios, el Ejecutivo ha optado por devolver estos 44 días en la nómina.

Es importante señalar que el porcentaje de recuperación es el 24,04 % puesto que si hay algún compañero que no generó la paga íntegra (desde el 1 de junio hasta el 30 de noviembre) lo que recuperará será el 24,04% de la cantidad que generó.
El STAJ ha solicitado en numerosas ocasiones, y seguirá solicitando, que se devuelva la totalidad de la paga, no sólo el 24,04 %.

La cantidad que nos devolverán se considera una percepción correspondientes al ejercicio de 2015 (renta del trabajo del año 2015), por lo que no habrá que hacer declaración complementaria de irpf.

Los compañeros que generaron la paga extra en ámbito Ministerio y siguen en ámbito ministerio, no deben hacer nada, se ingresará de oficio por la Administración.

Aquellos compañeros que se fueron de ámbito Ministerio, donde generaron la paga extra, y ahora están en un ámbito transferido, la devolución la hará el Ministerio, previa solicitud de acuerdo a lo publicado en el BOE el día 2 de enero.

Para los compañeros que generaron la paga extra en otra ccaa y ahora están en el territorio Ministerio, la ccaa correspondiente dictará su Instrucción, y deberán dirigir la solicitud a la ccaa correspondiente. Debe pagar la Comunidad donde se generó la paga extra.
Hay que estar a la espera de que esa Comunidad publique la Instrucción, puesto que no todas lo han hecho.

Para los compañeros que estaban de Secretarios Judiciales sustitutos, y por lo tanto pertenecían al Ministerio (los Secretarios Judiciales no están transferidos), que han vuelto a sus destinos como Gestores, paga directamente el Ministerio sin necesidad de solicitarla.
No obstante, si los compañeros que estaban de Secretarios sustitutos ahora están prestando servicios como Gestores en un ámbito transferido,  les es de aplicación el régimen general aplicable a los que ya no están en Ministerio, y por  lo tanto SÍ que tienen que solicitarlo al Ministerio con el modelo de solicitud del BOE del día 2 de enero.

Aquellos compañeros que no se encuentren en situación de servicio activo en estos momentos (jubilación, hayan sido cesados, excedencia) deberán solicitarlo mediante el modelo que se adjunta en la Instrucción publicada en el BOE el día 2 de enero.

En el caso de los compañeros fallecidos y que estuvieron prestando servicios en el momento de suprimirnos la paga extra, la solicitud deberá ser formulada por sus herederos (conforme a lo que diga el Código Civil), utilizando igualmente el modelo que se adjunta en la Instrucción del día 2 de enero,

El Ministerio no se ha comprometido a que se pueda cobrar con la nómina del mes de enero. Desde STAJ hemos solicitado que se haga todo lo posible para que así sea, pero no se han comprometido, por lo que es posible que sea en febrero.

Para aquellos compañeros que lo tienen que solicitar será muy difícil que lo puedan cobrar en la nómina de enero.

Devolución del resto de la paga extra.

Como se ha señalado anteriormente,  STAJ ha solicitado la devolución de la totalidad de la paga extra suprimida, no sólo el 24,04 % que nos devolverán ahora.

Ya hemos venido informando desde hace tiempo, que la devolución íntegra de la paga a los funcionarios de Justicia está judicializada.

Uno de esos recursos fue conocido por el Tribunal Supremo en el mes de octubre, cuando se reunió para votación y fallo.
En ese recurso, al final lo que el T.S decidió fue plantear una Cuestión de Constitucionalidad. La Cuestión de Inconstitucionalidad fue planteada el pasado día 19 de diciembre.

En el Auto en el que se plantea la Cuestión, el T.S explica que la supresión de la paga fue programada por el Real Decreto 20/2012, que entró en vigor el 15 de julio de 2012, pero su ejecución no se podía hacer hasta la modificación de la Ley Orgánica del Poder Judicial, que se produce el 29 de diciembre del mismo año, cuando ya se había devengado la totalidad de la paga extra, por lo que hay unos  derechos adquiridos de los que los funcionarios no pueden ser privados por una regulación legal que "llegó tarde" y, por ello, afectó retroactivamente a derechos anteriores ya consolidados.

En el Auto, el TS afirma que es necesario plantear Cuestión de Inconstitucionalidad porque la supresión de la paga extra se ha aplicado con retroactividad, “contraria al artículo 9.3 de la Constitución".

Desde el punto de vista judicial,  ese es el momento procesal en el que nos encontramos, a la espera de que el T.C. se pronuncie sobre esta Cuestión de Inconstitucionalidad. El tiempo que tardará en resolver es difícil de saber.

No obstante, cabe la posibilidad de que el Ejecutivo decida, por voluntad o interés político, devolver la paga antes de que el T.C. resuelva, tal como ha hecho con parte de los días de asuntos propios.

BOLSA DE INTERINOS ISLAS BALEARES. ACTUALIZACIÓN MES DE ENERO.


Para un mayor control y transparencia en los llamamientos de los interinos, STAJ Baleares sigue publicando la actualización de las bolsas.
En la última actualización, a fecha 9 de enero del 2015, los próximos llamamientos de las bolsas de interinos se efectuarán desde los siguientes puestos:


ISLA DE MALLORCA:
-GESTIÓN: PUESTO 202 DE LA BOLSA. SE HAN COLOCADO PRIMERO LOS QUE HAN CESADO COMO CONSECUENCIA DEL CONCURSO DE TRASLADOS LOS ÚLTIMOS DÍAS DE DICIEMBRE, QUE TENÍAN MENOS DE 12 MESES.HAY 10 PERSONAS EN LA BOLSA.
-TRAMITACIÓN: PUESTO 321 DE LA BOLSA. HA HABIDO UN CESE QUE SE HA INCORPORADO LA PRIMERA POR TENER MENOS DE 12 MESES TRABAJADOS. HAY 7 PERSONAS EN LA BOLSA.
-AUXILIO:  BOLSA AGOTADA. SE LLAMARÁ AL PUESTO 13 DEL CUPO DE RESERVA, SALVO QUE SE INCORPORE ALGUNA OTRA PERSONA EN LA BOLSA POR CESE O TRASLADO DE BOLSA.

ISLA DE IBIZA-FORMENTERA:
-GESTIÓN:  SE LLAMARÁ AL NÚMERO OCHO DEL CUPO DE RESERVA SALVO QUE SE INCORPORE ALGUNA OTRA PERSONA EN LA BOLSA POR CESE O TRASLADO DE BOLSA. LOS SIETE PRIMEROS DEL CUPO DE RESERVA O ESTABAN TRABAJANDO O HAN RENUNCIADO.
SE HA PRODUCIDO UN NOMBRAMIENTO DE LA BOLSA QUE PREVIAMENTE FUE INCORPORADO POR TRASLADO DE BOLSA.
-TRAMITACIÓN: TRES PERSONAS EN LA BOLSA.
-AUXILIO: BOLSA AGOTAGA; PASAMOS AL CUPO DE RESERVA,  NO HA HABIDO MOVIMIENTO DESDE LA ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN.

ISLA DE MENORCA:
-GESTION: BOLSA AGOTADA. PASAMOS AL PUESTO TRECE DEL CUPO DE RESERVA SALVO QUE SE INCORPORE ALGUNA OTRA PERSONA EN LA BOLSA POR CESE O TRASLADO DE BOLSA. NO HA HABIDO CAMBIOS CON RESPECTO A LA ACTUALIZACIÓN ANTERIOR.
-TRAMITACIÓN: BOLSA AGOTADA. LUEGO CUPO RESERVA PUESTO 17 , SALVO QUE SE INCORPORE ALGUNA OTRA PERSONA EN LA BOLSA POR CESE O TRASLADO DE BOLSA.  SE HA INCORPORADO UNA PERSONA AL CUPO Y SE HA PUESTO LA PRIMERA.
-AUXILIO: BOLSA FINALIZADA. SE LLAMARÁ AL PUESTO NUM. 18 DEL CUPO DE RESERVA SALVO QUE SE INCORPORE ALGUNA OTRA PERSONA EN LA BOLSA POR CESE O TRASLADO DE BOLSA. 
 NO HA HABIDO CAMBIOS CON RESPECTO A LA ACTUALIZACIÓN ANTERIOR.


*NOTA: HAY QUE TENER EN CUENTA QUE ALGÚN PUESTO PUEDEN ESTAR AFECTADOS POR EL ART. 17.4, ASÍ COMO LOS CESES QUE SE PRODUZCAN CON MENOS DE 12 MESES TAL COMO DICE EL ART. 18.2, AMBOS DE LA ORDEN DE JUS/2296/2005 SOBRE SELECCIÓN, PROPUESTA Y NOMBRAMIENTO DE INTERINOS. TAMBIÉN POR INCORPORACIONES COMO CONSECUENCIA DE RESOLUCIONES DE RECURSOS DE ALZADA.

MUGEJU: CAMBIO ORDINARIO DE ENTIDAD MÉDICA


Cambio ordinario de compañía médica (Desde el 1 al 31 de enero de cada año)

Los mutualistas y las mutualistas pueden realizar un cambio ordinario de entidad médica todos los años, durante el mes de enero, por una sola vez.

Para solicitar dicho cambio, deberán presentar el modelo de Solicitud de Cambio de Entidad Médica, marcando la casilla de CAMBIO ORDINARIO, dentro del plazo establecido.

Impreso de solicitud de cambio de entidad médica
Puedes consultar los cuadros médicos en los siguientes enlaces:


ASISA
CASER
DKV SEGUROS
MAPFRE FAMILIAR
SANITAS
SEGURCAIXA ADESLAS


También puede optarse por recibir la asistencia sanitaria a través de los Servicios Públicos de salud de las CCAA. Los mutualistas que opten por esta modalidad recibirán la asistencia sanitaria en idéntico medio y con el mismo contenido que los beneficiarios del régimen general de la seguridad social. En el siguiente enlace puedes acceder a más información sobre los servicios públicos de salud de las CCAA:

Acceso a los servicios públicos de salud de las CCAA



IMPORTANTE: AVISO DE MUGEJU SOBRE EL CAMBIO ORDINARIO CAMBIO ORDINARIO.

LA SOLICITUD DEBE TENER ENTRADA EN LA MUTUALIDAD ENTRE EL 1 Y EL 31 DE ENERO

NO SE TENDRÁN EN CUENTA LAS SOLICITUDES PRESENTADAS FUERA DE PLAZO

SOLAMENTE SE PUEDE PRESENTAR UNA SOLICITUD EN EL PERIODO ESTABLECIDO




OPOSICIONES CUERPO DE SECRETARIOS 2013.


Publicado en el BOE de hoy 29 de diciembre

Cuerpo de Secretarios Judiciales


Orden JUS/2465/2014, de 15 de diciembre, por la que se aprueban las listas definitivas de aspirantes admitidos y excluidos al proceso selectivo para ingreso en el Cuerpo de Secretarios Judiciales.

Los listados definitivos están expuestos en la página del Ministerio de Justicia www.mjusticia.es

Recordamos que el primer examen de promoción interna se realizará el día 21 de febrero de 2015, a las 10,00 horas, en Madrid, Facultad de Derecho de la Universidad Complutense, avenida de la Complutense, s/n, Ciudad Universitaria.

Para la práctica del ejercicio será requisito imprescindible que los aspirantes concurran provistos del DNI o documento equivalente, que acredite de forma indudable su identidad. Asimismo deberán ir provistos de bolígrafo azul o negro.


OPOSICIONES GESTIÓN TURNO LIBRE 2013


En relación a la adjudicación de destinos de los funcionarios del Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa, turno libre, que superaron las pruebas selectivas convocadas por Orden JUS/1959/2013, de 17 de octubre, se comunica que la Orden con el nombramiento de los mismos, así como la de adjudicación de destinos se publicarán en el Boletín Oficial del Estado del día 26-de enero del 2015.


La fecha de dichas Órdenes será del día 7-de enero del 2015.


Cuando se adjudiquen los destinos se colgará la información correspondiente en la página del Ministerio de Justicia.

OBRAS EN EL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA.



El Sindicato de Trabajadores de la Administración de Justicia –STAJ- ha solicitado al Ministerio que informe sobre las obras que se están llevando a cabo en el edificio del Tribunal Superior de Justicia.

Existe un desconocimiento general sobre los motivos e intenciones de la Administración para llevar a cabo estas obras.

Aparentemente esas obras se realizan para acondicionar el edificio a la Nueva Oficina Judicial (NOJ) y crear nuevos espacios de trabajo, pero es algo que de forma oficial los funcionarios desconocemos, y se trata de cuestiones que pueden afectar a las condiciones laborales de los funcionarios, tales como:

- Si efectivamente los actuales pasillos se habilitarán como zona de despacho y oficinas judiciales.

- Dimensiones de esas oficinas judiciales y número de funcionarios que se ubicarán en las mismas.

- Habilitación de esos espacios para tener un adecuado confort (entiéndase no tener frío en invierno ni calor en verano) así como el espacio adecuado y suficiente para desarrollar el trabajo.

Recordamos que en el año 2008 ya se hicieron obras en el edificio para acondicionarlo a la implantación de la NOJ, por lo que no se entiende que años después, y sin haber entrado la NOJ, vuelvan a realizarse obras, aparentemente para el mismo propósito.

Es por ello que el STAJ se ha interesado en saber cual es el motivo por el que se están llevando a cabo las obras, y en el caso de la obra guarde relación con la implantación de la Nueva Oficina Judicial, la razón por la que la obra realizada en el año 2008 ya no es válida a fecha actual y hay que volver a realizar obras.

También se ha solicitado información sobre el presupuesto de la obra actual, al que habría que sumar lo que se gastó en el año 2008, y plazo para su finalización.

SECRETARIOS JUDICIALES 2013 PROMOCIÓN INTERNA: NOMBRAMIENTO COMO SECRETARIOS JUDICIALES DE LA TERCERA CATEGORÍA


En el BOE de 16 de diciembre, se publica Orden JUS/2356/2014, de 3 de diciembre, por la que se nombran Secretarios Judiciales de la tercera categoría, turno promoción interna, a los aspirantes que han superado el proceso selectivo, convocado por Orden JUS/1287/2013, de 26 de junio
La toma de posesión de su cargo deberá efectuarse en los veinte días naturales siguientes al de la fecha de publicación de su nombramiento en el Boletín Oficial del Estado.

CREACIÓN JUZGADO PENAL NUM. 9 DE PALMA.


Ayer tuvimos una reunión en con el Sr. Subdirector General de Relaciones con la Admón. de Justicia de ámbito ministerio en relación con la creación del Juzgado penal num. 9 en Palma, que entrará en funcionamiento el próximo 1 de enero.


El Subdirector señaló que el Penal 9 entrará en funcionamiento con nuevas plazas, plazas ex novo, concretamente 1 gestor, dos auxilios y dos tramitadores. 
Es decir, se crearán plazas nuevas sobre las ya existentes.

Esas plazas se ofertarán primero en comisión de servicios para que todos los titulares que lo deseen las puedan ocupar, baja esa figura, hasta su próxima oferta en el concurso de traslados. La comisión de servicios se debe solicitar hasta el miércoles, día 17 de diciembre.

En el Ministerio están pendientes de un informe positivo del CGPJ para especializar ese juzgado en un juzgado de ejecutorias. Si el CGPJ informa positivamente, el Ministerio lo especializará como juzgado de ejecuciones, al igual que el Penal 8. Ambos juzgados funcionarán como una "oficina o servicio común" de ejecuciones,aunque con sus respectivos titulares, que serían dos jueces.

Sobre la cuestión de la especialización del juzgado Penal 9 en uno especializado en ejecutorias ya tuvimos una reunión con el Sr. Presidente del TSJ de Baleares y el Sr. Juez Decano. 
Creación del Penal 9, propuesta de especialización.

Añadió también que parte de los refuerzos de Penal 8 se van a consolidar como plantilla orgánica (esto no significa que se les convierta en titulares, sino que las plazas que ahora son de refuerzo pasarán a ser plazas orgánicas y saldrán a concurso de traslados y posteriormente ofertadas a los compañeros de nuevo ingreso).
Cuando entre en funcionamiento el Penal 9, esos refuerzos consolidados del Penal 8. se pasarán al Penal 9.